Nézzük, hogy melyek a legfontosabb infók a külföldieket foglalkoztatni szándékozó cégek, munkáltatók számára:
Tartózkodási engedély munkakeresés vagy vállalkozói tevékenység céljából kiadható olyan harmadik országbeli állampolgár számára:
- aki kutatási céllal érvényes tartózkodási engedéllyel rendelkezik, és aki bizonyítani tudja a kutatási tevékenység befejezését, vagy
- aki tanulmányi céllal érvényes tartózkodási engedéllyel rendelkezik, és aki képes bizonyítani tanulmányainak sikeres befejezését azzal a feltétellel, hogy képes teljesíteni a törvényben előírt feltételeket, és hogy a munkát keres, vagy az üzleti vállalkozás, amelynek létrehozása folyamatban van, megfelel a kutatás, vagy a befejezett tanulmányok szintjének.
A munkavállalás céljából tartózkodási engedély azoknak a harmadik országbeli állampolgárok számára adható ki:
- akiknek tartózkodási célja az irányítás és / vagy felügyelet alatt végzett munka elvégzése vagy mások irányítása alatt díjazásban részesül munkaviszony keretében; vagy
- akik nonprofit vállalkozás, egyesület tulajdonosaként vagy ügyvezetői tisztségviselőként, szövetkezeti társaság tagjaként vagy más jogi személyként dolgoznak ebben a minőségükben a ténylegesen elvégzett munka mellett. (Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat)
Magyarországon a harmadik országbeli állampolgárokat alkalmazó vállalatok gyakran relokációs cégekhez fordulnak, hogy segítséget és útmutatást kapjanak egy külföldről áttelepülő alkalmazott adminisztrációs folyamatában.
HASZNOS LINKEK
Bevándorlási és Menekültügyi Hivatal: www.bmbah.hu
Magyarországon dolgozóknak: https://bit.ly/2Nuc7aD
A bejegyzés trackback címe:
Kommentek:
A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.